| No. | 分類 | DRの仕組み診断項目 | チェック |
|---|---|---|---|
| 1 | 仕組み | 製品開発を進めるルール・基準はあるが、現状にそぐわない事があり見直し改善が必要と思う | ☑ |
| 2 | ↑ | 製品開発を行うプロセス(手順)はあるが、守れない場合がある | ☑ |
| 3 | ↑ | 開発の節目での到達すべきレベル(あるべき姿)が示されているが、見直しが必要と思う | ☑ |
| 4 | ↑ | 節目の到達目標(あるべき姿)に対し、どの程度の開発到達度なのかチェックする仕組みがない | ☑ |
| 5 | 品質面 | DRを含めいろいろ活動しているが、一向に品質問題がなくならない/品質指標が良くならない | ☑ |
| 6 | ↑ | 再発防止を図ったつもりでも、また同じ失敗を繰り返す | ☑ |
| 7 | ↑ | 経験したことがない品質不具合が発生することがある | ☑ |
| 8 | ↑ | 製品開発の終盤になって重大問題が発覚して開発スケジュールの見直しが発生したことがある | ☑ |
| 9 | ↑ | 納入先から製品開発に対する苦言を受けたことがある(例:問題が発生しスケジュール変更) | ☑ |
| 10 | 主催部署 (設計) 目線 |
DR主催部署として、DRを開催する意義がわからない(やってもムダと感じる) | ☑ |
| 11 | ↑ | DRを開催しても、参加者から有用・活発な意見が出ない | ☑ |
| 12 | ↑ | 多数の資料を作らされて、ムダな資料作りに時間を取られていると感じる | ☑ |
| 13 | ↑ | DRで準備する資料の内容やレベル→現状ではダメだが、どう改善すれば良いかわからない | ☑ |
| 14 | ↑ | 今までの方針・目標と違う意見が突然出てきて、最初からやり直しの開発になることがある | ☑ |
| 15 | ↑ | 次のフェーズに移行する判断基準が明確でなく、このまま進めて良いか不安になる | ☑ |
| 16 | 参加部門 目線 |
資料の内容で、設計の考え方・根拠がわからず、意見が言えない | ☑ |
| 17 | ↑ | DR参加部署の不満→「せっかく指摘しても、その後のアクションがない」(やってもムダと感じる) | ☑ |
| 18 | ↑ | 議論が中途半端なまま時間切れになり、次のアクションが決まらないままDRが終わってしまう | ☑ |
| 19 | ↑ | DRの焦点(重点審議事項)が見えず、一部の人間の興味がある話題に終始する | ☑ |
| 20 | ↑ | 議論する内容が多すぎ、自分の専門性を活かす時間がDR内で取れない(自分の出番がない) | ☑ |
| チェック総数 |
デザインレビューの仕組みをチェックシートで診断し改善を支援
品質不具合ゼロを目指すデザインレビュー
デザインレビューが形骸化しなければ、品質不具合は未然防止できます
デザインレビューの仕組みを見直しませんか
ワールドテックからのご提案
貴社のデザインレビューの仕組みを自己診断できます。
その結果に基づく、改善支援メニューをご提案します。
① チェックリストによる自己診断はこちら
② ご提案する改善メニューはこちら
③ デザインレビューについてお知りになりたい方はこちら
個別のご相談やご用命を承ります。 「お問い合わせフォーム」からお気軽にどうぞ。
チェックリストの内容は以下の通りです。この表でチェック数を数え、改善メニューを見て頂いても結構です。
チェック数により御社のDRシステムの現状は以下の様に診断されます。
| チェック数 | 判定 | DRで見られる現象の例 |
|---|---|---|
| 1~4 | 普通 | 参画意欲の高揚など改善の余地がある |
| 5~9 | やや悪い |
議論が不十分で課題の見落としがある |
| 10~14 | 悪い |
重要な課題があっても議論されず放置されている |
| 15以上 | 非常に悪い |
形だけの実施でありDRが機能していない |
【ご提案する改善支援メニュー】
| 区分 | メニュー | 説明 | 詳細 |
|---|---|---|---|
| 研修 | eラーニングによる 自主学習 |
DRの本質と進め方を学び、自社の状況を改善するヒントを得て頂きます (教材の繰り返し学習が可能) |
eラーニングは こちら |
| 研修 | 講師による対面研修 *WEB研修も可 |
講義と演習を通じ、DRの本質と進め方を深く理解し自社の状況改善を加速させます →「DRの理論と実際」(研修その1)、 「DRの手法」(研修その2)の2タイプの研修 を用意しました (研修参加者で認識や知識を共有し、改善取組みを 促進) |
研修その1は こちら 研修その2は こちら |
| コンサルティング | 改善提言書の作成 (貴社DRの実態調査 による) |
貴社DRの視聴(ビデオ映像でも可)から問題点や課題を抽出し、改善事項を具体的に提言します *ご希望により機密保持契約を締結させて頂きます (提言は、質疑・応答が出来るよう、報告会形式で 実施します) |
ご質問やご用命はこちら |
| コンサルティング | 改善の伴走ご支援 (貴社DRの実態調査 に基づく) |
改善に関する貴社のお取り組みを、伴走にてお手伝いいたします *ご希望により機密保持契約を締結させて頂きます (弊社の専門スタッフで担当チームを編成し対応し ます) <ご参考:改善内容の例> ・製品開発の3フェーズ(構想設計・詳細設計・量 産準備)のそれぞれで、メインDR(節目におけ る重点審議)とサブDR(個別目的検討会)を設 定する ・次のフェーズへの移行可否を判断する到達度 チェックの仕組みを導入する |
ご質問やご用命はこちら |
【 デザインレビューとは 】
・デザインレビュー(DR)は、不具合の未然防止を図る要(かなめ)の活動として、自動車や自動車部品の
開発に大いに活用され、品質の向上に貢献してきたと言われます。
・デザインレビューは、「設計審査」と訳されますが、審議や決裁の場ではありません。設計の担当部門は
もとより、多くの関係部門(品質・生技・製造など)が参集し、多角的な知識や知見を活かして、「不具合
の芽を摘む検討・議論の場」が、デザインレビューです。
デザインレビューを機能させる
・デザインレビューは、不具合の未然防止を実現するため、会社の総智総力を発揮しなければならない
活動です。しかし「デザインレビューが形骸化しており時間の無駄」とか、「デザインレビューを実施して
いるが効果が分からない」といった声が聞かれます。
・皆様の会社で、もし改善の必要があるとしたら、何をどうしていけば良いでしょうか。当社は、大手自動
車部品会社で多くのデザインレビューを経験したスタッフチームが、豊富な知見を活かし、実務に即し
てデザインレビューの改善をお手伝いします。







